1226号（令和4年8月5日号）
2022年07月22日
-
新卒入社した会社における問題や離職理由 《日本労働組合総連合会》
（『入社直後のトラブルに関する調査2022』より）
-
事業継続計画（ＢＣＰ）に対する企業の意識調査 《（株）帝国データバンク》
（『事業継続計画（ＢＣＰ）に対する企業の意識調査（2022年）』より）
-
令和5年新規学卒者の採用計画等 《厚生労働省》
（『労働経済動向調査（令和4年5月）の結果』より）
-
令和4年度国家公務員採用総合職試験（春）の合格者について 《人事院》
-
令和2年における労働力状態等について 《総務省》
（『令和2年国勢調査就業状態等基本集計結果 結果の概要』より）
-
インターンシップを始めとする学生のキャリア形成支援に係る取組の推進に当たっての基本的考え方 《文部科学省》《厚生労働省》《経済産業省》
-
労働判例 「三井住友トラスト・アセットマネジメント事件」
資産運用会社で、専門的知識を要する業務に従事し、労働時間について一定の裁量性を有し高い処遇を受けている者の労基法４１条２号所定の管理監督者に該当するか否かが争われた事例
（『東京地方裁判所 令和３年２月１７日 判決』より）
